Créditos: Agencia Uno
Esta semana comenzó un nuevo periodo de postulación para acceder al IFE Laboral.
Asimismo y con el comienzo del mes de noviembre, ya se encuentra disponible la posibilidad de obtener el beneficio.
De hecho, recordemos que la iniciativa está dirigida para los trabajadores y trabajadoras que hayan firmado un nuevo contrato de trabajo, buscando así mejorar sus salarios durante la actual crisis económica.
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IFE Labora de noviembre: ¿cuáles son los requisitos?
Por su parte y como te hemos comentado, para postular al IFE Laboral debes cumplir los siguientes requisitos:
- Firmar un nuevo contrato de trabajo entre el 1 de octubre y el 30 de noviembre.
- Haber estado al menos un mes en situación de cesantía. Por ejemplo, si el contrato de trabajo inició el 1 de octubre, la persona debió haber estado cesante durante todo septiembre.
- Tener una remuneración bruta mensual menor a $1,2 millones.
¿Cómo puedo postular al beneficio?
Del mismo modo, las personas que cumplan con los requisitos comentados anteriormente, podrán postular al IFE Laboral de noviembre ingresando a la página web del Subsidio al Empleo.
Luego de ingresar tus datos, debes seleccionar “Nuevo IFE Laboral Apoya”.
Tras cartón deberás hacer clic en “Postular” y completar los datos solicitados, luego adjuntar el contrato de trabajo, aceptar los términos y listo, ya podrás enviar la solicitud para postular al IFE Laboral.
Además, ten en consideración que los montos del beneficio dependen del grupo en que se encuentre el trabajador.
Por lo tanto, a continuación puedes ver cuáles son los grupos que son parte del IFE Laboral:
Los hombres mayores de 24 y menores de 55 años (grupo general), reciben el 25% de su Remuneración Bruta Mensual por concepto del IFE Laboral, con un tope de $100.000 mensuales.
En esta línea, cabe destacar que el grupo prioritario es compuesto por:
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- Mujeres, los jóvenes entre 18 y 24 años.
- Hombres mayores de 55 años, personas con discapacidad debidamente certificada.
- Asignatarios de pensión de invalidez.
Todas estas personas reciben el 60% de la Remuneración Bruta Mensual por concepto del IFE Laboral, con un tope de $300.000 mensuales.
Finalmente, es importante considerar que el beneficio estatal se puede recibir por un periodo de tres meses, por lo tanto quienes postulen durante noviembre, pueden recibir un total de dos pagos.
